Hunan Future Electronic Technology Co., Ltd. iliandaa mkutano wa pongezi kwa wafanyakazi bora katika nusu ya kwanza ya mwaka mnamo Agosti 11, 2023.
Kwanza kabisa, Mwenyekiti Fan Deshun alitoa hotuba kwa niaba ya kampuni. Aliwashukuru wafanyakazi bora wa kampuni kwa bidii yao katika nusu ya kwanza ya mwaka. Kampuni yetu ilikamilisha kwa mafanikio kazi za mauzo na utoaji katika nusu ya kwanza ya mwaka. Tunatumai kwamba kampuni nzima itaendelea kufanya kazi kwa bidii katika nusu ya pili ya mwaka. Wafanyakazi bora wanatoka katika uzalishaji wa LCD na LCM wa kampuni. Idara ya Uzalishaji, Idara ya Ubora, Idara ya Rasilimali Watu, Idara ya Mauzo ya Ofisi ya Shenzhen, Idara ya Utafiti na Maendeleo.
Baada ya hotuba ya Mwenyekiti Fan Deshun, uongozi mkuu wa kampuni ulitoa vyeti vya heshima na bonasi kwa wafanyakazi bora, wafanyakazi bora wa mauzo na mameneja wa idara mbalimbali za kampuni.
1. Madhumuni ya mkutano wa pongezi:
Onyesha ufahamu wa pamoja wa kikundi; onyesha umakini na utunzaji wa uongozi;
Kukuza mifumo ya hali ya juu na kuhimiza ukuzaji wa kanuni za maadili;
Kukuza mshikamano wa pamoja na kuongeza ushindani wa pamoja;
Kuchochea shauku ya wasomi muhimu.
2. Umuhimu wa mkutano wa pongezi:
Utaratibu wa utambuzi na zawadi ni mojawapo ya njia muhimu kwa makampuni ya biashara kuvutia na kuhifadhi vipaji.
Kampuni hiyo iliwapongeza wafanyakazi bora, ambao sio tu walichochea shauku yao, ubunifu na hisia za ushindani, lakini pia walionyesha utamaduni mzuri wa kampuni na falsafa ya ajira.
Zaidi ya hayo, mkutano wa pongezi ulianzisha mtazamo mzuri wa ushindani kwa wafanyakazi na kuimarisha ushirikiano na mshikamano. Wafanyakazi wote wanaweza kuona kwamba kampuni imethibitisha kujitolea na bidii ya wafanyakazi bora, na wanaelewa kwamba wanapaswa kulipa zaidi kwa kampuni.
Kufanyika kwa mafanikio kwa mkutano huu wa pongezi hakukuruhusu tu wafanyakazi hawa bora kupata zawadi zao zinazostahili, lakini pia kuliipa kampuni mawazo mapya ya mafunzo na ukuzaji wa vipaji. Tunaamini kwamba katika maendeleo ya baadaye ya kampuni, vipaji bora zaidi vitajitokeza na kuendelea kuchangia katika maendeleo ya kampuni.
Muda wa chapisho: Agosti-16-2023
